咨询热线:
13160078589
欢迎咨询,微信同号
首 页
特邀律师
关于律所
服务理念
本站声明
律师团队
服务项目
劳动争议
企业法务
合同纠纷
医疗事故
刑事诉讼
交通事故
债务服务
房产纠纷
婚姻家事
保险法务
法律知识
合同知识
劳动知识
公司知识
工伤知识
讨债知识
交通知识
刑事知识
产权知识
离婚知识
保险知识
继承知识
关联知识
法律法规
法律咨询
律师解答
咨询律师
招募信息
招募会员
招募合伙人
联系我们
联系方式
问题咨询
首 页
>>
法律知识
>>
劳动知识
法律知识
合同知识
劳动知识
公司知识
工伤知识
讨债知识
交通知识
刑事知识
产权知识
离婚知识
保险知识
继承知识
关联知识
非全日制用工可以约定试用期吗?
根据《劳动合同法》规定,对于非全日制用工而言,是可以约定试用期的..
MORE
实习生的类型有哪些?
实习生应当以在校学生为限,否则实习同样是就业,实习实质上就是试用..
MORE
劳动者声明“无其他劳动纠纷”,能否再主张权利?
劳动者在签署相关文件或口头表述中明确声明“无其他劳动纠纷”,这一..
MORE
单位安排员工加班应当符合什么条件?
单位安排员工加班应当符合以下条件:首先,加班必须是基于生产经营的..
MORE
用人单位解除或终止劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的有1..
(1)用人单位提出,双方协商解除劳动合同的;(2)劳动者患病或者..
MORE
劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的有17种情形
(1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护,劳动者解除劳动合同..
MORE
劳动合同:签约必须知道的关键要点!
劳动合同对于职场中的雇员和雇主来说都非常重要,它规定了双方的权利..
MORE
签订劳动合同前,你必须知道的五大关键点!
签订劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系的重要步骤。在签订劳动..
MORE
事实劳动关系终止时的经济补偿金计算
事实劳动关系终止时的经济补偿金的支付情况较为复杂。以下是不同情形..
MORE
员工违反服务期约定提前离职,必须要承担违约金责任吗?
员工违反服务期约定提前离职,是否需要承担违约金责任,取决于劳动合..
MORE
有劳动合同和社保缴纳记录,为什么不存在劳动关系。
如果存在劳动合同和社保缴纳记录,通常情况下会认定存在劳动关系。然..
MORE
提前结束哺乳,劳动合同终止时间怎么算。
通常情况下,哺乳期是指产后至婴儿满一周岁期间。法定的哺乳期保护并..
MORE
共
78
条,
1
/7,每页
12
条
1
2
3
下一页
最后页
转到
1
2
3
4
5
6
7
页
地址:南京市秦淮区龙蟠中路216号金城大厦A区22楼
联系电话:13160078589
微 信 号:13160078589
南京法之盾信息咨询服务有限公司 版权所有 备案证书号:
苏ICP备11005292号-60
南京律师事务所,南京律师,南京找个律师,南京欠债律师,胥家山律师团队